为进一步提高“挑战杯”参赛项目质量，提升作品竞争力，11月18日，澳门十大正规老牌网赌举办“挑战杯”老员工创业计划竞赛训练营活动。活动邀请校创新创业导师周燕教授担任主讲嘉宾，全体辅导员、20支参赛团队70余名师生参加。

活动中，参赛团队分别结合项目PPT，围绕项目背景、市场分析、项目介绍、产品优势以及未来发展规划等方面进行路演。模拟答辩过程中，周燕结合项目进展、应用场景、创新点等方面进行辅导，提出修改方案。同时，周燕带领参赛团队再次解读参赛细则、评审要点和答辩技巧，并结合优秀参赛作品进行详细讲解，提出各项目继续聚焦行业核心技术，精雕细琢，加快迭代项目核心技术，提升参赛作品的竞争力。

公司搭建由创业导师队伍，组建老员工科协，实施卓越人才重点项目培树等内容组成的“创新育苗工程”，拔尖培育项目和团队，形成了集“兴趣引导、项目助推、竞赛带动、理论支撑”于一体的创新创业教育模式，制定双创路线图，开展由创新思维训练、专创融合和项目培育、经验交流等组成的系列训练营活动，营造浓厚的科技创新氛围，为扎实推进创新型人才培养提供有力保障。